البرنامج الكروي للعمال في قطر يرى النور في أكتوبر

موقع اللجنة العليا للمشاريع والارث

يستعد برنامج "الجيل المبهر"، أحد المبادرات الرئيسية في مجال المسؤولية الاجتماعية للجنة العليا للمشاريع والإرث، لإطلاق النسخة الرسمية من برنامجه الكروي للعمال في قطر، والذي يهدف إلى صقل المهارات الاجتماعية والقيادية ومهارات التواصل لدى المشاركين، وذلك بعد الاهتمام الكبير الذي أظهره عمال البناء في مشاريع الاستادات المرشحة لاستضافة بطولة كأس العالم لكرة القدم قطر 2022 بهذه المبادرة.

ومن المتوقع أن تشهد النسخة الرسمية من البرنامج إقبالاً واسعاً من قِبل العمال عند انطلاقها في شهر أكتوبر/تشرين الأول المقبل، بعد النجاح اللافت الذي لاقته النسخة التجريبية من البرنامج والتي استمرت لستة أسابيع انتهت في شهر يونيو/حزيران الماضي في كل من المدينة العمالية وفي مدينة الخور.

وقد أظهرت نتائج استبيان أقامته اللجنة العليا بمشاركة 180 عاملاً ممن انخرطوا في البرنامج التجريبي، أن 90% منهم أعربوا عن رغبتهم بالاستمرار في البرنامج الرسمي عند انطلاقه. يُذكر أن أعمار العمال المشاركين في البرنامج تتراوح بين 17 و47 سنة وينتمون إلى 12 بلداً
وفي حديثه مع موقع اللجنة العليا للمشاريع والإرث www.sc.qa، قال ميشيل ريتشاردسن كبير مدربي كرة القدم في برنامج "الجيل المبهر": "تواجد جمهور عريض في المدينة العمالية خلال الأسبوع الأول، وكان الكثيرون بانتظار أن تتم إضافة أسمائهم للبرنامج التجريبي".

وأردف قائلاً: "استقبلنا خلال الفترة التجريبية طلبات كثيرة للانضمام للبرنامج. كان هناك حوالي 100 طلب لم نتمكن من ضمّ أصحابها للبرنامج رغم أننا نجحنا في إضافة 25 شخص في مدينة الخور. ونتيجة لمحدودية نطاق البرنامج التجريبي، لم يكن ممكناً أن نقبل طلبات إضافية، رغم تأكيدنا لأصحابها بأن الفرصة ستكون متاحة أمامهم عند انطلاق البرنامج الأساسي في شهر أكتوبر/تشرين الأول المقبل".

وحول الفوائد التي جناها من البرنامج كشف سابو ساثيان، وهو عامل هندي يبلغ من العمر 26 سنة، في حوار مع موقع اللجنة العليا www.sc.qa، عن الأسباب التي دفعته إلى الرغبة بالاستمرار في البرنامج فقال إن البرنامج التجريبي صقل مهارات التواصل لديه. في حين أعرب موكتوي كومال، 20 سنة من إثيوبيا، عن أن البرنامج ساعده على تطوير روح العمل الجماعي ضمن فريق واحد. أما بيلو أولوفيم، 40 سنة من نيجيريا، ومالك محمد، 28 سنة من غانا، فقد طلبا تمديد الفترة التدريبية في معرض إجابتهما عن رأيهما بكيفية تطوير البرنامج.

ومن جانبها قالت نور الأثيرة مديرة البرنامج الكروي للعمال في قطر: "حققت النسخة التجريبية من البرنامج نجاحاً لافتاً كما لاقت ترحيباً من الفئة المستهدفة من العمال مما يمهد الطريق أمام إطلاق النسخة الرسمية من البرنامج على مستوى الدولة".
وتابعت: "نحن سعيدون بالأصداء التي تركتها النسخة التجريبية والتي تمكنا خلالها من المساهمة في إثراء تجربة العمال والطلاب في قطر. سنعمل على تطبيق الدروس المستفادة للخروج بنسخة رسمية متكاملة للبرنامج".

الجدير بالذكر أنه بجانب البرنامج الكروي للعمال، يقيم فريق "الجيل المبهر" برنامجاً تجريبياً مماثلاً موجهاً لـ 400 من تلاميذ المدارس يهدف إلى الترويج لنمط الحياة الصحي، ونشر رسالة الشمول الاجتماعي، والتعددية الثقافية في أوساط الفئة المستهدفة. وقد استقطب البرنامج التجريبي الذي أقيم بمدرسة نيوتن الدولية اهتماماً كبيراً، حيث أعرب حوالي 70% من المشاركين عن رغبتهم في الاستمرار بالانخراط في البرنامج الأساسي.

برنامج "الجيل المبهر" هو أحد المبادرات الرئيسية في مجال المسؤولية الاجتماعية للجنة العليا ويستفيد من فرصة استضافة قطر لبطولة كأس العالم لكرة القدم 2022 والقوة الإيجابية للمستديرة الساحرة على إحداث تغيير اجتماعي وتثقيف وتمكين الجيل القادم في قطر والعالم. أقام البرنامج مبادرات في نيبال وباكستان ولبنان وسوريا والأردن، ومن المخطط أن يتم إطلاقه مجدداً في أكتوبر/تشرين الأول المقبل بعد إتمام البرنامج التجريبي في يونيو/حزيران.